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Willkommen in der Zukunft – Willkommen bei DMG MORI


Der DMG MORI-Konzern ist ein weltweit führender Hersteller von spanenden Werkzeugmaschinen. Gemeinsam mit unserer japanischen Muttergesellschaft DMG MORI COMPANY LIMITED sind wir als „Global One Company“ mit über 12.000 Mitarbeitern weltweit in 79 Ländern präsent. Insgesamt stehen 157 nationale und internationale Standorte in direktem Kontakt zu unseren Kunden.

Als Innovationsführer seiner Branche können wir als Konzern nur dann erfolgreich sein, wenn wir über hochqualifizierte und vor allem hochmotivierte Mitarbeiter verfügen. Deshalb haben wir bei DMG MORI frühzeitig die Voraussetzungen dafür geschaffen, dass heute insbesondere technisch interessierten, engagierten und teamorientierten Menschen ideale Karrieremöglichkeiten angeboten werden.

Anhand der folgenden Seiten können Sie sich über unsere vielfältigen beruflichen Ein- und Aufstiegschancen innerhalb des Technologiekonzerns informieren, ob als Schüler/Student, Hochschulabsolvent oder auch als Seiteneinsteiger: Starten Sie mit DMG MORI in eine erfolgreiche Zukunft!

DMG MORI – Ihr Arbeitgeber

„Unsere technologisch führenden Produkte sind weltweit erfolgreich. Hinter diesen Innovationen stehen Menschen, die den Erfolg des Konzerns gemeinsam tragen. 
Wir sind uns dieser Verantwortung gegenüber unseren Geschäftspartnern, Aktionären und vor allem gegenüber unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie der Gesellschaft und der Umwelt bewusst.“
(Auszug der Zitat Leadership Message DMG MORI AG)

Was Sie bei DMG MORI erwartet
Internationality
Compensation & Benefits
Work-Life-Balance
Workplace
Talent-Management
Health-Management

Internationality

Unsere Mitarbeiter stammen aus mehr als 40 Ländern. Über 157 Unternehmens-Standorte bieten Ihnen eine hohe Internationalität und die Möglichkeit auch international tätig zu werden und internationale Konzernprojekte zu begleiten. Die Kooperation mit unserer japanischen Muttergesellschaft DMG MORI COMPANY LIMITED ermöglicht einen interkontinentalen, kulturellen Austausch.

Compensation & Benefits

Bei uns profitieren Sie von attraktiven Vergütungsmodellen, bei denen sich Engagement und Leistung lohnen. So gewinnen und halten wir leistungsstarke Mitarbeiter und tragen zum langfristigen Erfolg von DMG MORI bei. Wir differenzieren nach tariflicher und außertariflicher Vergütung. Die individuelle Vergütung richtet sich nach den Anforderungen der jeweiligen Stelle. Unsere Mitarbeiter erhalten ein attraktives Vergütungspaket aus marktgerechten Grundgehältern, variablen erfolgsorientierten Zahlungen sowie zahlreichen Zusatzleistungen, wie beispielsweise einen Beitrag zur privaten Altersvorsorge. Durch unser weltweites Prämienmodell partizipieren zudem alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Unternehmenserfolg.

Work-Life-Balance

Durch flexible Arbeitszeitmodelle bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit in ihren Alltag zu bringen. Das erleichtert vielen unserer Mitarbeiter die Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. durch flexible Wieder- Einstiegsmöglichkeiten nach der Elternzeit) und fördert deren Leistungsbereitschaft und Motivation.

Workplace

Als Technologiekonzern werden wir unserem Anspruch gerecht und bieten unseren Mitarbeitern barrierefreie Arbeitsplätze auf einem sehr hohen technologischen Niveau. In unserem Headquarter in Bielefeld sowie an vielen anderen Standorten können unsere Mitarbeiter unsere Betriebsrestaurants nutzen. Hier werden sowohl frisch gekochte Gerichte, als auch eine Salatbar und Obst zu arbeitgeberseitig subventionierten Konditionen angeboten. Grundsätzlich verfügen alle Standorte über kostenlose Parkmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter.

Talent-Management

Unsere jungen Mitarbeiter bilden die Grundlage für den langfristigen Erfolg unseres Konzerns. Daher legen wir sehr viel Wert auf eine strategische Identifizierung von High-Potentials im Rahmen des „DMG MORI High Potential Programs“ und eine individuelle Karriereförderung zur Vorbereitung auf zukünftige Fach- und Führungslaufbahnen.

Health-Management

Je nach Standort unserer Gesellschaften bieten vorhandene Sport- und Gesundheits-Kooperationen unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, sich fit zu halten. Unsere Betriebsärzte bieten Präventivmaßnahmen sowie Untersuchungen vor Ort an und die Berater unserer Betriebskrankenkasse stehen gerne bei Gesundheitsberatungen zur Verfügung. Im Rahmen von Gesundheitszirkeln finden regelmäßig Gesundheitstage statt: Hier werden unsere Mitarbeiter zum Beispiel über gesunde Ernährung, den Umgang mit Stress oder Hygiene-Vorschriften informiert.

Auszeichnungen
Award_Kununu

kununu top and open company

Im Rahmen der transparenten Arbeitgeber-Kommunikation sind wir für einen proaktiven Umgang mit kununu.com und laden sowohl Mitarbeiter, als auch Bewerber zum Bewerten auf kununu ein.

Award_Fair Company

FAIR Company

Wir bieten Studenten und Praktikanten regelmäßig die Möglichkeit, das operative Tagesgeschäft zu begleiten. Praktikanten erhalten bei DMG MORI eine angemessene Vergütung. Die Mitgliedschaft bei „FairCompany“, der größten und bekanntesten Arbeitgeberinitiative Deutschlands für Nachwuchskräfte, unterstreicht unser Engagement.

Award_TOP Karriere Chancen

TOP Karriere Chancen

Als Innovationsführer seiner Branche bieten wir unseren Mitarbeitern im Rahmen des Talent Managements super Karriere-Chancen. In den Bereichen Entwicklungschancen, Mitarbeitertreue und Nachhaltigkeit wurde DMG MORI bereits 2016 und 2017 ausgezeichnet.

Award_Deutschlands beste Jobs mit Zukunft

Deutschlands beste Jobs mit Zukunft

Aufgrund der stets positiven Entwicklung der Umsatz- und Ergebniszahlen bieten wir seitens DMG MORI zukunftssichere Arbeitsplätze!

Award_Bester Ausbilder picture

Beste Ausbilder Deutschlands

DMG MORI bietet Ihnen beste Ausbildungs- u. Studienmöglichkeiten, sowie hervorragende berufliche Perspektiven. Dies wurde uns jüngst in der Studie „Beste Ausbilder Deutschlands“ von Capital und Ausbildung.de sowie von FOCUS und Faktenkontor bescheinigt.

Kooperationen

Wir engagieren uns für lokale Aktivitäten, Projekte sowie Initiativen und unsere Kontakte zu lokalen Hochschulen und Universitäten werden gepflegt und weiter ausgebaut. Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, lokalen Verbänden beizutreten, um Netzwerke zu bilden und sich für die Region zu engagieren.

Erfahren Sie mehr über bestehende Kooperationen:

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